法律问答
公司是否有权因我突然辞职而扣减我上个月的工资?公司的工资发放时间为每月15日。我于本月22日离职。直到22日我才支付上个月的工资,也没有解释我申请这份工作时所有的工资都会被扣除
2022-04-25 08:57:15
律师解答共有3条
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动
合同
,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除
你们双方是否签订劳动合同?一般来说,公司扣工资肯定是不合法的。如果公司没有过错,双方也有劳动合同,你主动离职必须得提前一个月通知
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工自动离职,公司可以扣工资吗
劳动合同纠纷
2120
员工突然退休了,下个月中旬发了第一个月的工资。扣除工资的百分
你好,建议与单位协商处理
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
突然离职公司有权扣我的工资吗
劳动合同纠纷
4920
员工擅自离职公司可以扣工资吗
劳动合同纠纷
1225
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
公司扣工资合不合法
02:11
2345
工资多发属于不当得利吗
民法典
2038
公司这个月的工资增加了,可以扣除下个月的工资吗
你好,建议与单位协商处理
人咨询过
继续咨询
因为退休了,公司没有支付上个月的工资是因为上个月结算了很多钱
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
试用期三天前退休了。工作交接不清楚,扣除工资是当月的吗?当月
病假扣工资是不合法的行为。请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2525
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1835
在技校学习一年,安排实习合理吗?
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1315
自己是个童工,想报告一下老板自己的惩罚
您好,你可以报警,同时向劳动监察大队投诉解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1185
中职生必须实习6个月吗?不实习不发毕业证吗?
您好,试用期间属于劳动期间,如果是在校生实习则不属于劳动关系,不计入劳动期间
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
毕业实习,不跟学校走,但是学校要求实习生所在实习单位的营业执
与学校、教育管理部门沟通处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
990
不想去学校安排的公司实习会怎么样?是否有权不发文凭?
与学校、教育管理部门沟通处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
常州律师
常州找律师
常州劳动纠纷律师
常州劳动仲裁律师
常州劳动合同纠纷律师
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
常州房产纠纷律师
常州公司法律师
常州合同纠纷律师
常州婚姻家庭律师
常州交通事故律师
常州劳动纠纷律师
常州刑事辩护律师
常州债务债权律师