法律问答

如果海外企业的合同没有终止，如何补偿工资

劳动合同纠纷

2022-04-19 14:03:43

企业终止劳动合同按照《劳动合同法》第47条的规定支付赔偿金，1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2.六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿等等
你好，用人单位主动解除劳动合同，需补偿工资，具体补偿几个月，需按照工作年限而计算
具体如何补偿或赔偿应根据具体情况而定，其劳动合同签订的时间、签订的次数、工资的数额、解除劳动合同的原因等，都会对赔偿的方式和数额产生影响
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