法律问答
领导以口头淘汰为由，不给书面辞退书。我辞职后，可以申请
劳动仲裁
2022-04-17 10:08:08
律师解答共有3条
可以申请劳动
仲裁
。公司的做法是不妥当的，按照现行劳动法规，对于违反公司纪律的员工，用人单位并非可以一概强行辞退，一般要求严重违纪才能采取这样的极端行为
劳动者离职后也可以申请劳动仲裁，需要注意申请劳动仲裁的事由以及劳动仲裁申请时效，看是否与自己接下来的安排有冲突，劳动仲裁只要没过申请时效都可以申请
你好，建议申请劳动仲裁
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