法律问答
入职时说底薪2300不负责任，辞职时变成1600。必须提前一个月辞职，下个月没有底薪。如果你下个月不做，下个月就没有工资和销售岗位了。这样的公司有没有违法行为？
2022-04-12 16:25:41
律师解答共有1条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期过后，没有签合同，可以马上辞职吗
劳动合同纠纷
1445
公司规定辞职必须提前一个月。但是工作突然改变，我有一个半月工
不是试用期的话最少提前一个月辞职才合法，试用期可以提前三天辞职。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职需要提前几天
01:22
2345
职工合同期内辞职交违约金吗；
合同的权利义务终止
832
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2432
新员工入职前说一个月6000，做了一个月立即降3000，压一
《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
合同的权利义务终止
1525
没有提前一个月提出离职，当月工资不发还要倒贴1100，这个合
解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
你好，进公司的时候公司说试用期底薪4500，入职后5000。
公司这样做不合理
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3135
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2260
雇主要求每天上课12小时，能否拒绝？
可以向劳动局申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1630
公司给自己发工资卡的工资能自己用吗？
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1480
然后转发工人的工资，是否违法？
搜集有利证据起诉解决返还
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
我想问一下，怎么证明有劳动关系， 证据是什么？
要有效证明劳动关系，应准备以下核心证据：劳动合同、工资记录、社保缴纳情况、工作证等身份证明、招聘时的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1230
职工加班需否请求领导签字确认？
是的，需要确认。具体操作：1. 若公司规定必须领导签字，则职工在加班前应找领导签字确认；2. 若公司
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
焦作律师
焦作找律师
焦作劳动纠纷律师
焦作劳动仲裁律师
焦作劳动合同纠纷律师
博爱县律师
孟州市律师
沁阳市律师
温县律师
武陟县律师
修武县律师
解放区律师
中站区律师
马村区律师
山阳区律师
焦作房产纠纷律师
焦作公司法律师
焦作合同纠纷律师
焦作婚姻家庭律师
焦作交通事故律师
焦作劳动纠纷律师
焦作刑事辩护律师
焦作债务债权律师
