法律问答
我在一家公共机构工作了8年。我只签了两年的
合同
，没有续签。现在我不想做了。我可以申请买断资历吗？
劳动合同纠纷
2022-04-12 08:57:28
律师解答共有3条
你好，可以申请
劳动仲裁
建议可以申请劳动
仲裁
合同期限届满，双方当事人均有继续保持
劳动关系
的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作10年，自己辞职，公司能补偿吗
企业法律顾问
1050
我在一家外资工厂上班，工作3年合同到期，公司要和我续签3年，
合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固
人咨询过
继续咨询
谢有林律师
广东哲诚律师事务所
合同期满不续签的单位是否要给经济补偿？
01:03
2345
合同到期本人不续签有补偿吗
民法典
688
合同到期后不续签是否默认继续
民法典
1109
签订了3年的劳动合同，只工作了半年不想做，可以退休吗？
通常按照合同情况处理
人咨询过
继续咨询
马芳芳律师
广东谷泰律师事务所
签订劳动合同6年离职后有没有补偿
01:01
2345
合同到期自己不续签有失业金吗
合同通则一般规定
1107
我在XX北京工作12年，第一次签了3年合同，连续签了3次合同
劳动合同到期连续订立二次以上固定期限劳动合同的，劳动者可以要求续签时签订无固定期限劳动合同。双方协商
人咨询过
继续咨询
我在XX北京工作12年，第一次签了3年合同，连续签了3次合同
劳动合同到期连续订立二次以上固定期限劳动合同的，劳动者可以要求续签时签订无固定期限劳动合同。双方协商
人咨询过
继续咨询
强迫大学生暑假实习，不给实习工资，是违法的吗？
向教育主管部门投诉处理
人咨询过
继续咨询
试用期间辞职被告知提前转正，怎么办？
可以直接辞职，用人单位应结算到实际出勤日
人咨询过
继续咨询
升职期间因怀孕拒绝外调，公司没有给任命书，回原岗位因怀孕无法
建议采取以下措施：1.与公司人力资源部门沟通，明确表达需求和困扰；2.若公司不予理睬，可向当地劳动监
我们公司有大量的闲置土地，公司让办公室员工负责锄地拔草。公司
你可以申请劳动仲裁，确认单位开除行为违法，恢复劳动关系
但不想在学校安排的地方实习，他们还能申请独立实习吗？
这主要看学校的规定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
舟山律师
舟山找律师
舟山律师
舟山劳动纠纷律师
舟山劳动合同纠纷律师
舟山律师
岱山县律师
嵊泗县律师
定海区律师
舟山普陀区律师
舟山房产纠纷律师
舟山公司法律师
舟山合同纠纷律师
舟山婚姻家庭律师
舟山交通事故律师
舟山劳动纠纷律师
舟山刑事辩护律师
舟山债务债权律师
