法律问答
公司调整了工作内容,但表示没有调整职位,也没有调整工资。这合法吗?
2022-04-01 09:42:35
律师解答共有3条
未经劳动者同意,调整岗位或者降低工资是不合法的。调岗属于变更劳动
合同
的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的
用人单位随意变动员工的岗位的,没有经过劳动者同意的,是属于违反劳动法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的
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