工伤索赔
2022-03-30 16:32:48
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇
-
未签订劳动合同也未缴纳工伤保险的，发生工伤事故，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定，住院期间治疗费、护理费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。治疗结束后进行劳动能力鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
-
没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经济补偿；单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。住院治疗所需医疗费用、交通费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。治疗完全结束后，做劳动能力伤残鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
你好，我想商量一下工伤事故。如果员工没有参加保险，没有签订劳动合同，员工受伤致残，应该如何赔偿
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
未签订劳动合同，也没有买工伤保险，但是工伤了，应该怎么赔偿
丁嫣律师已解答获取解答 >
-
没有签订劳动合同，在工作中受伤了，如何维权
黄荣高律师已解答获取解答 >
-
员工未与工厂签订劳动合同，工作时受伤怎么理赔？
杨阳律师已解答获取解答 >
你好，我想商量一下工伤事故。如果员工没有参加保险，没有签订劳动合同，员工受伤致残，应该如何赔偿
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
没有签订劳动合同，受伤后如何赔偿
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
你好，我想商量一下工伤事故。如果员工没有参加保险，没有签订劳动合同，员工受伤致残，应该如何赔偿
马上提问
3456 位律师在线解答中...
没有签劳动合同受伤员工可以申请工伤赔偿吗
劳动合同纠纷
没有签劳动合同，受伤员工能申请工伤？工伤有赔偿吗？
劳动合同知识
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
工地摔伤，没签劳动合同，没开工，怎么索赔
工伤如何赔偿
没签劳动合同，受伤了，怎么维权？
劳动合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
一职工未签订劳动合同，工作中致伤，可申请认定工伤吗？
劳动动态
未签合同，受伤如何赔偿?
劳动合同赔偿
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我