法律问答
公司拖欠工资,被迫离职,想得到赔偿,如何写被迫离职通知书?
2022-03-28 15:38:40
律师解答共有3条
员工自动离职需要写离职通知,并且劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为
你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请
劳动仲裁
,要求双倍工资赔偿
你好,根据实际情况写的
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