法律问答
如果每个月休息两天,还有全勤吗?
2022-03-25 05:26:17
律师解答共有3条
可以申请
劳动仲裁
您好,可以申请劳动
仲裁
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司每周上班六天,只休息一天算违法吗
劳动合同纠纷
1600
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
法定节假日上班后休息有三倍工资吗
01:17
2345
试用期半个月有工资吗?
试用期辞退
2680
病假15天可以算休息日吗?
劳动合同纠纷
4940
底薪1800200全勤,上六休一,上了四个星期,出勤23天,
法律分析:工资=月薪除以 21.75乘以月计薪天数乘以出勤天数比例。
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
加班工资是按基本工资算吗
01:28
2345
病假一周是包括双休日吗?
劳动合同纠纷
3977
我一个月休息三天,工资2600加全勤400,一个月3000,
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
我在X工作,底薪1600,每个月休息两三天,旺季每个月休息一
向人社局投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3055
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2200
劳动局在线咨询电话我是在超市工作的促销员,公司听说我怀孕了,
如果孕期女职工的权益受到用人单位的侵害,有下列保护的方法:与用人单位协商;向企业劳动争议调解委员会、
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1590
我在药店工作,药店让我赔效期药我该怎么办
协商不成的可以起诉
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1440
你好,中介跑路了说我们下个月要么离职要么转正,我在想能换个中
可以换。首先,尝试与用人单位协商换中介;若协商无果,可寻求劳动仲裁或法律诉讼。同时,注意保留证据,如
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
我腰椎间盘膨出,学校安排的实习不去可以嘛,厂里的活一做一个腰
可以不去。操作建议:1.及时与学校联系,说明情况并请求调整实习;2.咨询医生,了解病情并开具医疗证明
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1205
医学实习生被要求加班是违法的
实习期强制加班属于违法行为。根据规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
大兴安岭律师
大兴安岭找律师
大兴安岭律师
大兴安岭劳动纠纷律师
大兴安岭劳动仲裁律师
大兴安岭劳动合同纠纷律师
大兴安岭律师
漠河市律师
塔河县律师
加格达奇区律师
呼玛县律师
新林区律师
松岭区律师
呼中区律师
大兴安岭房产纠纷律师
大兴安岭公司法律师
大兴安岭合同纠纷律师
大兴安岭婚姻家庭律师
大兴安岭交通事故律师
大兴安岭劳动纠纷律师
大兴安岭刑事辩护律师
大兴安岭债务债权律师