法律问答
工作9天,试用期7天。要求什么都学会成为正式员工。第一天上班主要是做零食、奶茶、甜点。而且有时候会调动。今天因为上班迟到被辞退了。现在工资不想给我,说没有全会。要求全会给我工资。我该怎么办?
2022-03-24 20:51:33
律师解答共有3条
上班两天辞职的有工资,一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告,按公司规定执行。其他特殊行业的离职,当事人需要向该行业主管单位进行报备
试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉,要求支付工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
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