该公司拖欠工资,并向劳动局投诉。劳动局只说会给200元。这显然是针对公司的。它的态度不好。我该怎么办?它还要求我撤回我的投诉。我该怎么办
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劳动者辞职,用人单位应在解除劳动
合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资,有三个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察投诉;
2、可以到当地劳动局申请
仲裁,要求支付工资
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公司拖欠工资可以向以下部门投诉:
一、向当地劳动保障监察机构投诉举报。
二、向当地
劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
三、通过诉讼途径解决
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可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的
劳动仲裁委员会投诉。 《
工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。