法律问答
本单位以最终淘汰为由，暗示诱使员工主动离职，达到不支付终止
劳动关系
补偿和上个月工资的目的。员工该怎么办？
劳动合同纠纷
2022-03-12 13:53:46
律师解答共有3条
申请
劳动仲裁
维权
可以申 请劳动
仲裁
维权
讨薪属于
劳动争议
，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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