我妻子怀孕期间感到不舒服，想请假。公司没有批准。她别无选择，只能去工作。然而，她在工作时突然晕倒了。公司对此负责吗？
2022-12-30 08:41:42
律师解答共有2条
-
你好：申请劳动仲裁解决
-
如果员工在孕期频繁请假，且无正当理由的，用人单位可以拒绝其请假请求；如果员工确实无法继续劳动的，用人单位可本着对员工的人文关怀，在劳动者出具医院证明后同意其请事假、产假或者病假。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长其劳动时间或者安排夜班劳动。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
