法律问答
你好,十级工伤,如何赔偿,如果不解除劳动
合同
,只支付七个月的平均工资吗?以后买断或终止劳动合同还给你吗?
劳动合同纠纷
2022-03-01 17:24:18
律师解答共有3条
劳动者发生工伤后,劳动合同期满
合同终止
,或经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止
劳动关系
的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
十级工伤解除劳动合同赔偿标准如下:
1、从工伤保险基金按伤残等级支付7个月的本人工资的一次性伤残补助金;
2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
你好,就有十级工伤伤残的,进行赔偿时,赔付:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。解除劳动合同的,若职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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