您好，公司规定员工上班前必须打卡10分钟，否则会迟到，必须延迟工作10分钟，否则必须返回。这是违法的吗？
2022-02-28 20:56:45
律师解答共有3条
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劳动者迟到属于违反劳动纪律，用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中，对此类行为进行一定的处罚，以实现双方的权利义务平等。公司依法有权对员工的违规行为作出处罚，但前提是公司有处罚依据且是合法制定的
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根据《劳动法》和相关的企事业单位管理规定，单位是有权制定规章制度的。如果认为单位的制度可能欠缺合理性，可以向领导提出，相信领导会从员工的利益诉求出发，好好考虑的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
