法律问答
如果你在试用期内辞职，工厂将不支付工资，并要求你扣除培训费。这合法吗
2022-02-25 09:32:02
律师解答共有3条
试用期离职单位不给工资不合法，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资
你好，搜集
证据
，申请
劳动仲裁
解决
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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