法律问答
劳动争议
超过
仲裁时效
但不超过
诉讼时效
。
仲裁
2022-01-30 15:28:56
律师解答共有3条
动争议
仲裁
时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度
劳动争议的诉讼时效是:发生劳动争议应先向劳动争议仲裁委员会申请
劳动仲裁
,劳动仲裁的诉讼时效为一年。若对劳动仲裁裁决不服的,可自收到劳动仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼,若为终局裁决的,只有劳动者有权向人民法院提起诉讼
误过仲裁时效只是表明了劳动者失去了“胜裁权”,不能通过仲裁的程序维护自己的权益,但是即便超过仲裁的法定时效,劳动者也能就该劳动争议向人民法院提起诉讼
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