法律问答
企业能否通过考核制度降低员工工资？
2021-12-21 09:26:07
律师解答共有3条
未经过双方协商的情况下，公司单方降低劳动者工资的行为违反了变更劳动
合同
的
基本原则
，也违反了劳动合同中的约定。故用人单位不能无故单方降低劳动者的工资
你好，申请
劳动仲裁
您好！降低报酬的，应与劳动者协商一致，如未经劳动者同意的，劳动者可提出辞职并可获得经济补偿
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