法律问答

我任职于机关事业单位，在今年的4月初离职时提交了离职报告，人事处早已准许，但校长仍未签名，并威协我假如离职即使自动离职并舍弃上年还没有发的一部分年终奖金，我想问一下我现在怎么办？应当再次写一封离职报告并邮递到企业吗?或是申请办理劳动部门诉讼？期待能得到详细的解决方法

2021-08-06 23:35:01

当劳动者在工作中遇到劳动纠纷，需要申请劳动仲裁时，有如下步骤：

1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址，然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。

2、整理材料。这些资料主要包括：申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。

3、提交资料。这些资料主要包括：劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
准备好以上资料后，就可以去委员会申请仲裁。
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