法律问答
发生工伤后对单位的罚款
2021-08-02 13:14:42
律师解答共有2条
您好,如在工作中发生事故导致受伤,先申请工伤认定,随后进行劳动能力鉴定确认工伤等级,工伤等级以鉴定结论为准,根据鉴定结果确认赔偿标准
你好,根据伤情判断
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
发生工伤后如何处理
工伤索赔
450
发生工伤后公司直接保险理赔可以吗
不合法。。。
人咨询过
继续咨询
苟三元律师
北京润朗(深圳)律师事务所
员工在上下班途中发生交通事故算工伤吗
01:22
2345
发生交通事故后超速怎么处罚
民法典
1003
工伤赔偿金要交税吗
民法典
558
26年前在单位发生的工伤单位沒有申报
对于工伤赔偿,如果协商不成,劳动者可以带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
发生工伤公司要承担什么责任
01:10
2345
发生工伤怎么赔偿
劳动合同纠纷
4595
发生工伤以后单位却还要罚款是对的么
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和
人咨询过
继续咨询
企业在工伤发生前未给员工交保险,工伤发生后在补交,企业违法吗
工伤保险有四个基本特征: (1)强制性。工伤保险作为社会保险的一种,是由国家通过立法来强制执行的。在
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2980
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2120
什么工作单位在超市工作?
这个是看你的工作而定的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
让我们听听严重警告对工资的影响
工资问题事关我们大多数人,主要可以通过以下几个途径去投诉:1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1380
公司绩效是想给多少是多少的吗
公司绩效非随意定。具体操作:1. 设定明确的绩效标准和考核体系;2. 定期对员工进行绩效评估;3.
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
24小时劳动监察大队的在线电话号码是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
如何举报餐厅春节不放假
拨打当地12333投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
克拉玛依律师
克拉玛依找律师
克拉玛依律师
克拉玛依劳动纠纷律师
克拉玛依劳动仲裁律师
克拉玛依劳动合同纠纷律师
克拉玛依律师
独山子区律师
克拉玛依区律师
白碱滩区律师
乌尔禾区律师
克拉玛依房产纠纷律师
克拉玛依公司法律师
克拉玛依合同纠纷律师
克拉玛依婚姻家庭律师
克拉玛依交通事故律师
克拉玛依劳动纠纷律师
克拉玛依刑事辩护律师
克拉玛依债务债权律师