法律问答

大家企业是选用综合性记时制，上12小时歇息24个钟头，超出国家规定的工作时间外是1.5倍加班费，可是数量是21.72，此外星期六周末也是1.5倍，有时还超出了36个钟头的加班加点，想问一下，21.72的数量是否有什么问题，此外超出48小时加班加点外的加班加点或是应当按1.5倍测算吗？

招标投标

2021-07-30 12:22:13

加班超过劳动法规定的小时，劳动者可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请强制执行。
因此公司不能违反我国劳动法等法律规定要求员工加班。
不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

法定假日加班超过8小时加班费如何计算

劳动合同纠纷 780

我数工资，每天12小时，公司给我们的加班费是星期一到星期五每

加班费的计算方式如下： 1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

每天八小时工作制，是否包括午休时间

每天八小时工作制，是否包括午休时间

01:13

在工作日加班到晚上11点,加班的时薪应不低于

劳动合同纠纷 408

工作日加班到晚上11点,那加班的时薪应不低于

劳动合同纠纷 140

广东易恒律师事务所

节假日加班工资标准

节假日加班工资标准

01:03

工作日加班是1.5倍工资还是1倍

深圳王氏。一天加班10小时，平时加班1.5倍，周末加班2倍

第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工

你好！我单位的班级制度是双休日，每天工作12个小时。假日

通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时

你好，请问工厂里面每天八小时工作制，晚上安排加班超过几个小时

1、用人单位应当按照下列标准支付劳动者的加班费：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不

政府征地果树补偿不合理的怎么办

征地补偿 100

遵义办房产证在哪里办

房屋产权 80

76万的临时用电工程，采取什么方式招标？

公开或邀请招标。公开招标需发布招标公告，邀请招标则向特定对象发邀请。具体操作包括编制招标文件、发布招

遵义办房产证在哪里预约办理

房屋产权 60

两家公司都是同一个老板。参加投标是围标吗？

您好，您可以说下详细情况吗

门面拆迁补偿要工商登记吗怎么办

拆迁补偿 75

微信被打标了，怎么知道是谁打标了

你好，可以跟客服人员沟通

终止买房合同怎么办理

房屋买卖 55

国有企业能否成立招标公司

你好需要进行招投标

指使他人违法占地犯什么罪

征地补偿 65

如何精确识别工程转包现象

工程转包违法。具体操作：1. 发现转包行为，收集证据。2. 根据合同条款和法律，选择解除合同或索赔。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南平律师南平找律师南平律师南平建筑工程律师

南平律师光泽县律师建阳区律师建瓯市律师浦城县律师邵武市律师顺昌县律师松溪县律师武夷山市律师政和县律师延平区律师

南平房产纠纷律师南平公司法律师南平合同纠纷律师南平婚姻家庭律师南平交通事故律师南平劳动纠纷律师南平刑事辩护律师南平债务债权律师