法律问答
南京地区劳动者补偿上限
2021-06-20 19:51:28
律师解答共有3条
经济补偿是否有上限要根据工资是否有达到《劳动合同法》的相关规定。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。可协商
您好,请问您问的是解除劳动合同经济补偿吗
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