劳动合同纠纷
2021-06-04 11:17:42
律师解答共有3条
-
在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
你可能通过快递的方式向公司提出离职要求，同时你保留好快递单，作为你曾经提前向公司提出离职的证据。
即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
若因你的提前离职给公司造成损失，应赔偿损失,但这种情况主要是针对高级管理人员或技术人员 -
您好，按照双方之间合同约定办理
-
1、劳动合同上约定试用期内如果辞职要赔违约金，这种约定因违反法律的规定，是无效的；
2、辞职对劳动者来说，是一种权利，只要履行相应的通知义务，是不需要用人单位批准的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
