法律问答
工地受伤,右眼失眠,赔偿金在什么范围内?
2021-05-20 19:28:06
律师解答共有3条
你好,关键要看是工伤纠纷还是雇佣
损害赔偿
案件。如果属于
劳动纠纷
应先申请工伤认定,再依法申请作出劳动能力鉴定,就鉴定结论要求赔偿,协商不成的提起
劳动仲裁
。 工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资,起诉的被告主体是单位或个体
法人
。
而如果属于临时性的劳务、雇佣行为,由雇主承担赔偿责任,协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。
你好,建议你根据实际损伤情况,进行协商为好
按照鉴定结果赔偿
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