法律问答
我已经工作了23个月，但是公司没有给我签劳动
合同
。我想问一下我是否工作了23个月。我能得到劳动补偿吗？
劳动合同纠纷
2023-04-16 07:42:01
律师解答共有4条
您好，可以向劳动局投诉申请
劳动仲裁
解决处理进行赔偿
你好，可以申请劳动
仲裁
1.您好，您可以申请劳动仲裁
法律分析：不签劳动合同最长补偿11个月的工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期是6个月吗？
劳动合同纠纷
405
用人单位没有和我签劳动合同，我已经工作了15个月，我能直接离
不签劳动合同最多可申请11个月的双倍工资的。如果单位未交保险，还可以要求经济补偿金的。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
公司不签劳动合同离职赔偿
01:16
2345
工作转正后才签劳动合同吗？
劳动合同纠纷
1000
在公司工作了十几年的老员工，主动辞职有劳动补偿吗
劳动合同纠纷
633
工作生活包括实习吗？我在这里工作只有7个月，6个月。右转1个
离婚可以得到离婚证书
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
哺乳期裁员赔偿几个月
01:14
2345
依据劳动合同法，不签劳动合同的后果是什么
劳动合同法
我工作23个月了，但是公司不给我签劳动合同，请问工作了23个
我国法律规定，如果用人单位同劳动者依法签订劳动合同后，就应当依法为劳动者缴纳社会保险。如果用人单位没
人咨询过
继续咨询
工作17个月，没有劳动合同，怀孕8个月一直在此公司上班，现在
劳动合同法： 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四
人咨询过
继续咨询
申请离职日期是否与申请离职日期相同？
你好，一般是需要提前30日提交的
人咨询过
继续咨询
公司不与当事人续合同了，档案应该怎么处理?
档案处理需根据实际情况来定。若留在原公司，应与公司签订档案保管协议；若转至新单位，需办理档案转移手续
人咨询过
继续咨询
离职员工起诉公司，怎么办
建议申请劳动仲裁
为何网络科技有限公司每个月都无缘无故扣这么多钱
向劳动监察大队投诉
在自己不知情的情况下员工跟顾客在店里发生关系,老板有关系吗
老板应迅速应对。1. 了解情况，判断性质；2. 若属违法行为，立即报警并协助调查；3. 若是纠纷，可
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
四平律师
四平找律师
四平律师
四平劳动纠纷律师
四平劳动合同纠纷律师
四平律师
梨树县律师
双辽市律师
伊通满族自治县律师
四平铁西区律师
四平铁东区律师
四平房产纠纷律师
四平公司法律师
四平合同纠纷律师
四平婚姻家庭律师
四平交通事故律师
四平劳动纠纷律师
四平刑事辩护律师
四平债务债权律师
