我在工厂工作了两年多了。我没有标签，没有工作服，没有合同，也没有社会保险。现在工厂效益不好，工厂在变相逼我们辞职。没有损失。我要以没有签订劳动合同、没有购买社保为由解除劳动关系，并要求工厂支付经济补偿金。在这种情况下我们该怎么办呢？
劳动合同纠纷
2021-05-01 23:49:32
律师解答共有3条
-
用人单位不想续签劳动合同，要给员工支付经济补偿。在固定期限劳动合同终止时，不再续订劳动合同，劳动者的年龄和身体对再次求职已有很大影响，有必要对劳动者给予一定的经济补偿
-
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
