您好，我去干特种作业人员10很多年了，但档案资料没记述特种作业人员，退不上休，能够提起诉讼企业吗
2021-04-30 14:08:41
律师解答共有3条
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特殊工种的工作岗位可以是劳务派遣工的，国家并没有规定什么性质的用工方式才可以从事特殊工种岗位的。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，但是实践中往往劳务派遣单位与用工单位的劳务派遣协议只有一年甚至更短，这样导致被派遣劳动者在派遣协议到期后变成失业者，为了保护被派遣劳动者的利益，劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间，派遣单位应向劳动者支付报酬的义务。 -
可以 向主管单位了解
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你好 建议协商解决，协商不成可以通过法律途径解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
