我在哺乳中，公司想让我自愿退休，和以上司名义的别的公司签订劳动合同，同时新约定试用期。理由是工作需要。这种行为合法吗？怎么处理？
劳动合同纠纷
2021-04-05 14:53:28
律师解答共有3条
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试用期包含在劳动合同期限内。
1.从劳动者第一天上班起，实际就与用人单位形成了事实劳动关系。
2.劳动合同法明确有规定在首次劳动合同签订时必须明确试用期，另还确认了试用期的最长时间；并且有规定必须注明劳动合同期限，这个起始时间是以你入职日期开始计算的。
3.在计算员工工龄是均会是以员工入职日期起计算，而不会以试用期满计算。 -
你好，我国劳动法规定，劳动合同最迟在劳动者上班之后的一个月以内要签订，否则的话，用人单位就是违反了劳动法的有关规定。
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员工入职须签订劳动合同，试用期合同不能单独签订，否则视为无试用期。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
