法律问答
你好，工伤停工留薪是从什么时候开始算
2021-03-22 03:45:25
律师解答共有1条
事实上，我们享受的停工留薪期间一般不超过12个月，要是工伤职工的伤情严重或者情况特殊的，那么可以经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，再给适当延长，但可以延长不得超过12个月。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
什么是工伤停工留薪
工伤索赔
11621
停工留薪工资算到什么时候
各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期受伤算工伤吗
01:16
2345
加班猝死是否属于工伤?最新工伤认定标准是什么
工伤认定标准
什么叫工伤工伤怎样算
工伤索赔
3535
如果你在工伤期间没有申请停工留薪，工资是否会按停工留薪发放？
依据《工伤保险条例》之规定，停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。 (一)、发生工伤前在本单位
人咨询过
继续咨询
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
职业病工伤认定程序是什么
01:49
2345
取保候审起算时间是什么时候？
取保候审时间
停工留薪是工伤工资吗。工伤期间是拿停工留薪的钱吗
1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医
人咨询过
继续咨询
员工工伤停工留薪期间，公司护理费支付到什么时候？
工伤需要到社保局申请认定。<p>职工发生事故伤害或者被诊断为职业病之后，用人单位应当在30日内，向所
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2600
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1890
学校到期实习不让走
可以去教育局投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1345
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1215
每一个地区的劳动法是否不同
劳动合同法是全国统一的。但是大部分省会有地方性的劳动合同条例或者其它相关规定。各省对于地方性的劳动合
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
工作时间为93年1月，工作年限算多少年？
根据档案记载为准
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1020
学校逼迫实习，而且没有工资
学校逼迫实习，学生有权拒绝。根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国高等教育法》的规定，学生享
与公司发生纠纷，算不算旷工？
您好，依据单位的规定办理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
马鞍山律师
马鞍山找律师
马鞍山律师
马鞍山劳动纠纷律师
马鞍山劳动仲裁律师
马鞍山劳动合同纠纷律师
马鞍山律师
当涂县律师
花山区律师
雨山区律师
含山县律师
和县律师
博望区律师
马鞍山房产纠纷律师
马鞍山公司法律师
马鞍山合同纠纷律师
马鞍山婚姻家庭律师
马鞍山交通事故律师
马鞍山劳动纠纷律师
马鞍山刑事辩护律师
马鞍山债务债权律师
