法律问答
如何确定加班费的基数?工资由职场工资、基础工资、利润工资、津贴等多部分构成,劳动
合同
签字的1300元每月,即职场工资以基础工资为基础工资,现在市场最低工资为1600,加班费的基数是按工资总额计算还是按市场最低工资标准计算?还是按劳动合同签字的1300个月计算?
劳动合同纠纷
2021-03-17 03:07:09
律师解答共有3条
《
劳动合同法
》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
劳动合同中对工资有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。在具体折算时,劳动者还需要了解相应的规则。正常情况下,用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。
工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;二是劳动合同没有约定的,按照集体合同约定的加班工资基数确定;三是劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工资基数就是工资吗?
劳动合同纠纷
2992
公司将工资分为基本工资、岗位工资和业绩工资,然后按工资支付加
在节假日安排劳动者加班的,发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
加班工资怎么计算
01:43
2345
加班费按基本工资算还是实际工资
劳动合同纠纷
3113
工资3100怎样算基本工资
劳动合同纠纷
4295
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
退休工资如何计算
01:36
2345
绩效工资属于工资还是奖金?
薪级绩效工资
病假工资计算的基数是如何确定的?只有基本工资还是包括秘密工资
根据《劳动法》,平常加班费用为不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日加班费为支付不低于工资的百
人咨询过
继续咨询
每月基础工资1770(该工资作为计算加班工资的基数)并解除劳
1、用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工
人咨询过
继续咨询
工资列表里有工资基数、全勤工资、请帮忙解释一下工资基数跟工资
加班工资准确的计算方法应当按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的
人咨询过
继续咨询
在法律层面上,合同到期未进行续约是否需要对公司进行赔偿?
合同到期未续约需妥善处理。如果是公司不续约,按年限支付补偿;劳动者不续约则一般无需补偿。操作时需遵守
人咨询过
继续咨询
应届毕业生与雇主签订了实习协议。这样的协议有法律效力吗?这个
如果用人单位与劳动者签订有劳动合同,用人单位没有给一份劳动合同给劳动者本人,劳动者可以向当地的劳动监
人咨询过
继续咨询
我在国企工作了十七年,因累计旷工达到三十天被开除,请问有补偿
旷工被开除,一般无补偿。若单位未支付工资,可采取以下措施:1. 与单位协商解决;2. 向劳动仲裁机构
工厂休假扣工时合法吗
不合法。如工厂扣工时,可打12333投诉,或向劳动监察大队举报,责令支付工资。协调不成,可申请劳动仲
想咨询员工提前一个月辞职,这合法吗?
有没有签合同呢!!
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
达拉特旗律师
鄂托克旗律师
鄂托克前旗律师
杭锦旗律师
乌审旗律师
伊金霍洛旗律师
准格尔旗律师
东胜区律师
康巴什区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权