是否将病假工资单位方表示按前12个月平均工资核算，且不扣除病假工资，是否合理否合理？
2021-03-12 15:59:46
律师解答共有3条
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没有违反公司规章制度的规定，用人单位不能扣工资，否则是不合理的行为。
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病假扣工资是不合法的行为。请病假一般情况下是不扣工资的，正常的病假都会按照平常来发放工资。
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病假扣工资是不合法的。请病假一般情况下是不扣工资的，正常的病假都会按照平常来发放工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
