在大学毕业生与企业签订的三方协议中，约定了违约金。有什么法律依据吗？但金额过高是否不合理？三方协议可以用劳动合同法调整吗？
企业法律顾问
2021-01-24 15:51:27
律师解答共有3条
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签订毕业生就业协议之后违约怎么办
就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任，若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案。
就业协议签订后，学生和用人单位在就业过程中的争议，由学校出面协调解决或由市高校毕业生就业办公室协调解决，当事人也可以向人民法院起诉。 -
您好，三方协议约定的违约赔偿是无效的，可以向劳动监察大队投诉。
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劳动关系下只有两种情况可以约定违约赔偿，一是单位提供了专项技术培训，二是约定了竞业限制条款
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
