法律问答
自动离职后封存的公积金怎么转移
劳动合同纠纷
2020-08-09 11:27:29
律师解答共有3条
你好,根据法律的规定,员工自己与单位协商一致不交社保,是不行的,属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务,作为义务是不允许当事人放弃的,所以即使双方之间有约定不交社保也是不行的。
住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
你好,根据法律的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职公积金封存后怎么提取
129277
公积金封存后离职提取,该怎么操作
如果有下列情形之一的,才可申请提取住房公积金,否则是不能提取的。 (一)购买自住住房的,提供购房
人咨询过
继续咨询
谢国洪律师
东莞市启明律师事务所
住房公积金怎么提取
01:18
2345
自动离职后社会保险如何转移
社会保险转移
员工离职后公积金怎么提取
23005
顾笑清律师
上海明庭律师事务所
住房公积金怎么用
01:38
2345
离职后住房公积金如何转移
13904
因个人原因自动离职社保和公积金未缴纳,公积金被封存了如何启封
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护
人咨询过
继续咨询
没有离职单自动离职的,公积金封存有4年了,现在怎么可以取出来
1、员工自动离职的,按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。 2、如果因为员工自动离职,给用人单位造
人咨询过
继续咨询
离职后公积金一直没有封存。个人可以办理封存吗
与单位建立劳动关系后,依法缴纳住房公积金与缴纳社保一样,都是单位的法定义务。 如果单位不为你缴纳住房
人咨询过
继续咨询
他昨天被告知裁员。赔偿金自通知或辞职之日起计算
你好,主要看公司的裁员是否依法进行。如果裁员程序合法,则应该支付你的是经济补偿金,不是赔偿金。但需要
人咨询过
继续咨询
陪产假25天,六日算在内吗?
陪产假包含周末。操作建议:1.提前了解当地陪产假政策;2.与单位协商确定休假时间;3.准备相关证明,
人咨询过
继续咨询
我在一家公司工作了11天,没签合同,现在想离职,她当时答应给
针对公司未与您签订劳动合同的情况,您可以首先与公司协商,要求补签劳动合同并支付应得的工资。如公司拒绝
学校强迫我们的学生到用人单位实习,拿到毕业证书和处分
可以到当地教育局举报
我在工厂工作了几十年,要辞职,有没有补偿什么的
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安乡县律师
汉寿县律师
津市市律师
临澧县律师
石门县律师
桃源县律师
澧县律师
武陵区律师
鼎城区律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权