我去一公司学习。因为我是有该技术基础的。所以老板娘说押金为1000。学期为3个月。满后可退还押金。这3个月内没有工资。3个月后就有。可是我非但没学到东西，还给他免费做了3个月的白工。月后他答应给我一个月300的工资！这个合理么？ 跟我签定的和约上是在我未成年，没有公证律师，没有个人公章，没有按手印的情况下签定的。该市的最低工资为800起。我不接受这300元。这官司好打么？这老板娘是不是太抠门了？
劳动纠纷
2009-05-13 11:02:12
共有2位律师解答
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好打,所发的工资不能低于最低工资.
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可以提起劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
