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得罪领导，先是调离原岗位，又被迫待岗，提出辞职可否经济补偿

公司企业

2009-04-30 14:59:53

提出辞职只有具备法定条件可以经济补偿。
keyi可以提出。
如不具法定事由，就有点麻烦了。
提出辞职只有具备法定条件可以经济补偿。
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