本人去某公司报名应征某职位，先是笔试，笔试通过后再面试，面试通过后再交40元体检费体检，然后是体能测试，男生在规定的时间内跑8000米，全部通过后，还需要军训，因为本人没有技术证书所以公司让我交1500元培训费和军训费用500元，为了工作我也交了，可是公司太过分了，说是军训，那就是地狱般的炼人生活，从早晨5点半开始跑步，偌大的操场在规定时间跑完10几圈后马上就站几个小时，只要教官让你怎么做你就得怎么做，要么连续做俯卧撑50个要么蛙跳几个小时，从早晨5点半到上午8点休息吃饭半个小时，然后继续各种训练，中午半个小时吃饭休息，下午依然继续各种训练，到下午6点，半个小时的吃饭休息时间，然后晚上是讲课到8点半，公司说了这期间如果谁受不了苦就走或者公司说你哪犯错了辞了你，当然钱也不给你退，有很多人都中途走了也有一些被教官说走的，教官说让你滚那就代表公司辞退你一样，可我的家庭并不富裕，我想咨询一下，公司这样做合法吗？这几天我肚子疼晚上去公司小门诊看病，医生说是因为吃完饭休息不够就剧烈运动的原因让我多休息注意身体，可军训的教官可不管这些，他让你跑你必须跑，如果我中途走了可以向公司要回那些钱吗？
合同纠纷
2009-04-29 17:07:49
共有2位律师解答
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公司让你们交1500元的培训费和军训费用500元是不合法的。如对回答满意，请按采纳！
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军训费用和培训费用应该由单位承担的。我不太清楚您的情况，什么公司，这样的军训有必要吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
