我是一名高校教师，05年考上博士，由单位委培。今年毕业，提出调动。单位要求退还学费、工资福利之外，还要赔赏不满5年服务期的违约金。这违约金数字在签订协议时并没有写在协议书上，只是说如果调离按照学校有关政策办理。请问，这既退还读书期间的一切费用之外，是否还要赔赏不满5年服务期的罚款？
民事相关
2008-11-03 22:26:51
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你好！应当按照当初签定的协议办理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
