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您好,问一下我在公司好像快一年了,没给我上保险也没有签合同,现在也没有解除劳动关系,公司待遇很苛刻,我想问一下我主动辞职能不能要求索赔,工作期间公司提出过上保险,但是当时以公司经验状况不好不能替我们交多少钱,就和我们自己交保险一样所以我们都没有上,这样还能不能要求索赔没上保险的钱 谢谢您

其它综合
2009-04-15 18:13:13
共有14位律师解答
  • 可以,但是要以未依法为劳动者缴纳社会保险费为由辞职,而且你要求赔偿时可以要求公司支付你未签合同期间的双倍工资,及经济补偿金、赔偿金等,补交保险需通过劳动监察。
  • 单位做法违反劳动法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
  • 你有以下权利:
    1、未签订劳动合同,可以要求两倍的工资;
    2、可以要求公司补交保险;
    3、解除劳动关系的,可以要求赔偿;
  • 让律师给你操作吧,用尽劳动合同法,以及用不同的方法,可能就有潜在的利益!你也可以,满一年一个月之后,要求签订无固定期限的劳动合同!
  • 你好,你可以辞职,申请劳动仲裁,要求赔偿。
  • 可以要求补交保险。
    未签合同可以要求双倍工资。
    可以主动辞职并要求经济补偿。
  • 可以要求补办保险并支付经济补偿金
  • 你好:你可以和公司解合同,公司需要支付你的双倍工资及解除合同的经济赔偿,总计应该为你一年左右的工资。具体要根据你工作的时间计算。
  • 一、有权要求补办保险
    二、未签订合同期间要以要求支付双倍工资。
    三、有权要求解除劳动合同,并要求其支付经济补偿金。
    如满意请采纳为答案并评价 您的评价,是我提供专业服务的动力
  • 公司没有给你们上保险,属于公司违法的行为,你可以申请辞职,要求单位赔偿你的损失。
  • 可申请劳动仲裁要求补缴保险,不能将保险换成钱赔偿给你。另可主张未签合同的赔偿金
  • 你好!
    可以申请劳动仲裁!
  • 协商不成仲裁解决,要求双倍工资,足额缴纳保险费用。
  • 可以要求双倍工资,社保等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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