我和我朋友关系很好,各投资20万开一个公司,他就投钱不用管理,我自己管财务等等所有的事情,没有任何的书面协议,我60%他40%,然后我还有每个月有工资,他没有,现在他说不对,说我占60%了就不应该再有工资的。协商不了现在,有没有法律规定说作为管理者是应该有额外的报酬的呢?我多的10%是应该作为技术奖励的吧。急急急啊~~~我应该再有额外的工资吗?
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協商不了現在。现在签协议也是对以后有帮助对现在和之前没有帮助吧?
等弄清楚这个我会找律师帮忙起草,希望不要再有律师进来说应该签协议就OK。现在是没有任何的书面协议。我现在应该有额外的工资吗?这个是主要问题!!谢谢
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都回复了 没有特殊约定协议的话 工资和分红是2个概念.
应该支付工资!
另外你这态度都有问题,哪个律师也不欠你的,希望自勉
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投资数额一样也没有协议的话,在公司中的份额是一样的。管理者应该有一定的工资。
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无协议,平均分红利.法律没规定管理者就一定有工资.
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。