我在A公司上班，从08年7月15日到08年11月15日，其间我是做业务的，由于在试用期，要完成试用的任务，超过的按25%算提成。去之间经理跟我谈公司还可代为办理保险。可是直到我离职那天他都没有为任何一个同事办过保险，离职时他说过几天就可以吧工资和提成一起算出来打到工资卡上，可是我离职至今提成都没有拿到，其间多次打电话去询问，前期说他问问，问了以后也不跟你说，等打去问的时候他就说我的账没有算清，叫等等，而后打去说要离职三个月才可以拿到，等到2月19日，在打询问时，他说要问一下财务，可是后面他的电话却是始终都在通话中。对方通话时的态度一直都不好。
债权债务
2009-02-26 15:52:55
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要收集你的提成和工资的数额的证据，虽然说工资报酬在诉讼中是由用人单位举证，但是如果工资不正规，则你的权益有可能收到侵害，所以，最好书面明确公司和你的欠款，书面明确不了，也要通过其他方式明确。
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你可以向当地的劳动监察部门投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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