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职工自身有病单位劝其离职但职工本人并不承认自身疾病不原离职而发生事故的能否认定为工伤
公司企业
2009-02-02 11:34:59
共有1位律师解答
需要明确是自身原因还是工作原因，如果纯粹是因为个人原因就不属于工伤。
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