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劳动合同过期数月未续签，培训协议约定的服务期限未到。
经济相关
2008-06-03 10:01:35
共有1位律师解答
是否要解除劳动关系在你，既要在这干就请求签订劳动合同，不干就提出解除，至于培训费的事，看公司的意见再做决定。有事打电话，不要反复一个问题。此复
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