我是在人才市场上由中心医院的人员招聘来的,说是该医院要进行固定资产盘点人手不够要招四个人帮助盘点,工资按各自的学历工资标准来发,而且当时主管人员说该医院财务主面缺人手要在我们几个人中留下一部分,可是三个月过后由于院长出事,以我们几个人没有适当岗位和没有做工资表为由将我们几放假回家并且我们几个人这三个月来一直没有拿到工资,说是要等新院长上任后再解决此事.我们一直到现在也没拿到这毕工资.像我们这样的情况应该如何解决呢?
涉外纠纷
2008-03-26 21:34:07
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