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我们公司给员工购买社保时按照当地的最低工资标准,可是我们的实际领取的工资都高于最低工资,我们要求公司重新按我们的实际工资购买社保,可是公司不予理会。
证券投资
2008-03-16 17:32:01
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公司这种做法违反新的劳动法,可以提起劳动仲裁解决。
庄志东律师
2008.03.16 17:32:01 解答
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