法律咨询

创辉租售由于经营问题，于2007年12月19日要求公司所有员工(置业顾问)辞职,改为经纪人合作制(即高提成,没有底薪),我也是其中一员,但我没有签经纪人合作制离开了公司,所以离开公司的员工12月份的工资及提成至今未发,而未离开的至今也只是发了一少部份,且劳动部门只是去年员工大闹事时才管了一下,那时公司高层回复说春节前一定发,但至今未发,劳动部门也不怎么管了,我们应该怎么办!

知识产权

2008-03-11 13:31:35

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

拖欠农民工工资怎么办

1、合同规定，如因离职未能完成工作任务造成的损失，由员工承担

签订入职劳动合同对公司和劳动者都是非常重要的，它有利于保障两者各自的权益，明确各自的义务。若公司员工

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

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01:47

不给工资怎么办

安全生产事故罪立案标准是什么

安全生产事故

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公司提出解除劳动关系，但未按照劳动合同规定提前30天书面通知

公司未提前30通知解除劳动合同要赔偿。《劳动合同法》第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资怎么算

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01:23

劳动合同试用期一般是多长时间

劳动合同试用期

劳动合同试用期一般是多长时间

因为家里有急事需要辞职。公司于11月9日批准辞职，但10月份

劳动者没有提前30天辞职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给

公司未签订劳动合同，工作至第二个月，因业务问题与公司负责人发

如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成

我12号辞职，但是公司迟迟未发1号至12号的工资给我，请问这

公司行为违法，应支付你的工资。

问问这样的公司把劳动法都不放眼里,我的工作时间有有问题9月3

你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资，你并可以要求一定的

未发放工资怎么办

去当地的劳动保障部门反映一下，督促单位按时发工资。

知识产权保护法律的适用范围都包含哪些领域？

知识产权保护法律适用于多个方面，包括著作权保护、专利权保护（如发明、实用新型等）、商标专用权保护、地

实用新型专利权无效宣告申请的审查是否为实质性审查工作

是。实用新型专利权无效宣告申请的审查工作包括：1）形式审查，确认专利授权程序的合法性；2）实质审查，

关于职务发明的专利权归属问题

对于职务发明专利权归属的核心问题，如果没有特别的合同约定，那么专利权一般归属于单位。但是，如果双方有

你好我们的外观专利让别人侵权了，需要什么证具

若外观专利被侵权，应：1. 获取专利权评价报告；2. 收集侵权者信息，如企业名称、地址等；3. 整理

职务发明的权益归属法律认定

针对职务发明的权益归属问题，一般来说，其专利权归单位所有。具体来讲，如果是执行单位任务或利用单位条件

申请专利所需缴纳的授权费用是多少

申请专利的授权费用因专利类型不同而有所差异。发明专利需要支付申请费950元和审查费2500元，授权后

可以帮我分析一下您之前审理过的那个案件深圳某公司、武某侵害实

如果发明专利中包括实用新型的内容，对方使用就是侵犯发明专利的侵权行为。登陆www.wyzfl.cn

你好，我获得了一项食品配方及加工工艺的发明专利，请问专利可以

您的专利受全面保护。发现侵权可：1. 收集证据，证明侵权行为；2. 与侵权方协商，要求停止侵权并赔偿

钟点工聘用协议

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