本人是莱西市一韩资企业合同工,工作7年半请问我签的合同是８小时３班倒，现在工司违犯劳动合同，没经工人同意就非让上１２小时不可，断断续续让我们每天上１２小时加４小时班，但有加班费，平均近几个月每月加班45小时超出劳动法规定的36小时,我现在不想上１２小时要解除劳动合同. 本人工作前两年工司没给交养老保险能有补偿吗？
交通事故
2008-01-24 09:39:54
共有1位律师解答
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从你讲的情况看，即使你提出解除劳动合同，公司也应给予经济补偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
