我在一个西式快餐厅工作。在就业前跟老板签了一年的劳动合同并交了500块的押金{不清楚什么用途}。我做了两个月因为学业的问题不得不离开。 注：所谓的劳动合同就一份并且在老板手中，我看了下合同法认为这项不合法。合同不都是一式两份的吗？
知识产权
2008-01-16 20:53:56
共有1位律师解答
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您好:您可以随时解除合同,但应当提前一个月通知单位.如果不通知,则单位可按擅自离岗扣您的工资.但无论如何,单位都应当将押金还给您,单位这样做是违反劳动法的.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
