法律咨询

机器发生故障,我进去处理,机器突然启动,把我挤在里面,造成胳膊挤断,脊椎第二节断裂

房产纠纷
2007-12-12 13:14:09
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
  • 我国<<工伤保险条例>>
    第三十一条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
      停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
      生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
      第三十二条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
      生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
    第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
      (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
    (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    你的情况为工伤,伤残等级为9级,可按照以上规定.
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
现在医疗结束,关系到赔偿问题,我鉴定为9级,工厂说赔我十八个月的工资,我想问一下是不是,十八个月工资是我的工资呢,还是本地员工最底工资,我朋友们都说十八个月工资以外,还有营养费,精神损失费,请问有没有
立即咨询
王律师 1分钟前解答了房产纠纷问题
现在医疗结束,关系到赔偿问题,我鉴定为9级,工厂说赔我十八个月的工资,我想问一下是不是,十八个月工资是我的工资呢,还是本地员工最底工资,我朋友们都说十八个月工资以外,还有营养费,精神损失费,请问有没有
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
年终奖是否属于工资
14280
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
现在医疗结束,关系到赔偿问题,我鉴定为9级,工厂说赔我十八个月的工资,我想问一下是不是,十八个月工资是我的工资呢,还是本地员工最底工资,我朋友们都说十八个月工资以外,还有营养费,精神损失费,请问有没有
马上提问
3456 位律师在线解答中...
9级工伤赔偿多少钱
14140
新东家可以扣我的工资吗?
30196
新东家可以扣我的工资吗?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
新东家可以扣我的工资吗?
5857
新东家可以扣我的工资吗?
新东家可以扣我的工资吗?
33023
新东家可以扣我的工资吗?
还有疑问?推荐咨询专业律师
房产纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
工伤4级,如果不在单位上班,是否享受抚恤金及护理费?
19490
工伤4级,如果不在单位上班,是否享受抚恤金及护理费?
定工资,员工何时真正说上话?
4434
定工资,员工何时真正说上话?
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我