我是2005年2月28日在深圳应聘到北京中盛恒动电池有限公司（2006年6月更名为北京中润恒动电池有限公司）任销售部客户经理，一直在公司的所谓深圳办事处（实际在深圳没有登记注册）工作。现2007年11月23日公司领导宣布裁员对我进行辞退（没有书面文件）；在办理交接手续时公司领导要求我填写《员工离职申请表》。
证券投资
2007-11-29 20:12:49
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根据你的问题简要恢复如下1、你的认识是有道理的，不宜主动填写离职申请，这样会改变离职的性质，是自愿解除合同而非辞职。2、对于保险事宜，你们可以先于公司协商，一次性补交，在协商不成的情况下，你们可以向劳动监察部门进行举报 3、没有及时发放工资以及辞退补偿金的问题，你们可以申请劳动仲裁，同时向劳动监察大队举报反映，劳动监察队会对其做出相应的处罚，同时责令其支付工资并加付工资一定比例的赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
