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2004年保定石化公司改制,将中层以上干部以外的职工由长期工该为合同工,与职工签定了3年劳动合同.现在合同到期.公司不再续签合同,而是要求职工与一个社会中介的劳务公司签约.广大职工为维护自己的权益要求召开职工代表大会,公司工会没人组织开会.这些职工大多在公司工作10年以上,认为当初改制,公司就采用了不当行为,要求公司撤消原改制合同,就是签定合同,也得与石化公司签定,因为石化公司是直接用人单位,应该签定无固定期限合同.

涉外纠纷

2007-07-06 17:51:59

你好！你们可以向该公司的上级主管部门投诉，或者通过仲裁途径去解决此问题。
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